阿迪达斯2015商品管理的求职分享
这个号是楼主特意重新注册的，因为去年拿到过一些offer，最后选了一家500强的欧美企业，只是从行业和职能来看，将来很难升也很难跳，但比较稳定。。 所以这一年的春招LZ就投了两家企业，耐克和阿迪达斯，投耐克完全是为了提前练习下运动品牌的企业的面试方法，为阿迪达斯的应聘做准备。 之所以申请阿迪达斯，是因为曾经的实习经历让我喜欢上了这家企业，虽然时间不长。。。老实说，我已经拿到别的公司的offer，就应该在家舒舒服服地等着入职，为什么还要边忙着论文和毕业的事，边实习还要边校招，同学都开始毕业旅行了，我却还在忙着笔试面试。 我不想说太多关于阿迪达斯有多好的话，因为找工作就像谈搞对象，一旦你能接受对方的缺点就说明感觉对了。所以就算阿迪达斯北美市场惨败，欧洲市场被耐克侵蚀，就算一向被看好的大中华区也只能维持收入的增长，却弥补不了利润的下降。。但这一切的一切都没动摇我应聘这家公司的念头，喜欢的工作和喜欢的氛围，这就是我的理由，而且自己在阿迪达斯的实习就是这次要应聘的岗位。从2015年初就开始等待这次招聘，到了3月20号开网申，我想着终于机会来了!以准备面试的心态准备笔试，以准备终面的态度准备HR面，最终却败在最后一轮，整个梦破碎。 笔试和HR面的经验坛子里足够多，我就不赘述了，重点说下director面吧。。我知道能进终面的同学都是有备而来，所以竞争很激烈，前几周论文答辩我都心不在焉想着面试，直到后来我才发现自己的关注点错了，一直担心自己不是阿迪达斯的粉丝也不是运动爱好者会不会没有优势，看到论坛的两个拿到管培offer的大神都是凭着对阿迪达斯的满腔热度进的，于是我也选择了这样，却忽略了他们本身就是素质和各方面条件很不错的人，更重要的是我应聘的不是MT，而是最基层的specialist，过程中姿态没有摆正是最大的失败。于是乎关于自身的面试问题一个也没准备，终面前的一个星期自己跑了阿迪达斯数十家店，甚至Homecourt和Runningbase我也去了。。。通过我能找的的途径翻阅了一切关于这个品牌的资料，包括历史发展和最新的宣传，结果爱上了阿迪达斯，Performance，Original和NEO绝对是最完美的组合。。。可是终面就问了三个问题：为什么选择阿迪达斯，职业规划是什么，过往工作中有什么可以提高的。我多想面试官能问一句：说说你对阿迪达斯的看法，那估计我能侃一个多小时。。所以最后那三个问题我都用去年校招时准备过的答案来回答，结果牛头不对马嘴，太侃侃而谈了。。 完全是去准备对公司的认知这一部分，而忽略了最基本的一些问题，我总想着有过adidas实习，又有别的不错的offer，然后只要表现得很想加入这家公司就够了，现在想想真是狂妄自大，不可一世，好想抽自己一顿，但其实过分自信也只不过是在掩饰内心的自卑。。那篇年少对未来的设想中还有一句叫be yourself，最后的一轮毁在我自己手上，连最简单的面试问题也答不上来，却还要大谈阿迪达斯的发展。从director的表情中我就看出自己没戏了，所以后来一紧张，在提问环节还很不自信地问了几个蠢问题 5月31日当再次看到电视中NEO趁现在的广告，我才认识这家公司真的与我失之交臂了， 想起三月初开始每天刷招聘网站等adidas开网申，想起笔试那天自己千辛万苦才争取来的机会，想起HR面那天再次回到阿迪达斯的办公大楼心中无数感慨，也想起曾经待我很好的manager，以及实习时候和小伙伴和这家公司一起的种种，甚至还有对未来的好多幻想。。。有时会在想都已经走到最后一轮，为何就不能多花点心思，全倾全力地去面对呢，或许是快半年的时间没有求职，都忘了该怎么去面试了，而是在自己以为正确的那个方向上越走越远，最后迷失了自我 算是最后一次上这个论坛，也给将来应聘这个岗位或者其他岗位的小伙伴提个醒，当你走到了最后一轮面试，对企业的热度固然很重要，但更重要的是准备充分，不卑不亢，把你真实的一面自信地展现出来。。 PS：附带的一些资料给后人做一些参考，希望你们能够顺利加入自己喜欢的企业，这一年是“通向2015”的收官之年，愿你们能够为adidas的美好未来出一份力~~END
